明确年会目的

你需要明确年会的目的是什么，是为了庆祝公司的成功，表彰优秀员工，加强团队凝聚力，还是进行其他目的，明确目的后，你就可以根据这个目的来制定后续的策划方案。

确定预算

根据年会的规模和目的，确定预算，预算应包括场地租赁、餐饮、音响设备、节目表演、礼品等所有相关费用。

选择时间和地点

选择一个适合大多数参与者的时间和地点，考虑到员工的日程安排和场地的可用性，选择一个方便大家参加且设施完备的场地。

1、节目表演：可以邀请公司内部的员工进行才艺展示，也可以邀请专业表演团队进行表演。

2、主题设定：设定一个与年会主题相关的主题，使整个活动更加有特色。

3、互动环节：设计一些互动环节，如抽奖、团队游戏等，以增强团队凝聚力。

4、餐饮安排：根据参与人数和预算，安排合适的餐饮，确保食物和饮料的质量和数量足够。

5、颁奖环节：如果有表彰环节，提前确定获奖人员和奖项，并准备好颁奖词和奖品。

宣传和邀请

通过公司内部通知、邮件、社交媒体等方式宣传年会，并邀请员工参加，确保所有相关信息准确无误地传达给参与者。

1、现场执行：确保所有环节按照计划进行，及时处理突发情况。

2、后期总结：活动结束后，进行总结和反馈，以便对未来的活动进行改进。

就是一个基本的年会总体策划流程，每个公司的年会都有其独特的特点和要求，因此在实际操作中可能需要根据具体情况进行调整，希望这个流程能帮到你！